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办公环境

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诺安环境位于光明区招商局智慧城,这里拥有“智能+知识+创新+绿色”的办公楼、配套设施与服务,为我们的员工提供了舒适、高效的办公环境。

共创共担

共创共担

诺安环境致力于打造开拓进取、高效协同的团队,鼓励员工持续进行技术创新,营销创新和管理创新,精益求精,追求卓越。

招聘岗位

销售工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 完成所属区域分配的销售目标任务;
2. 收集潜在客户资料,了解和发掘客户需求,制定客户解决方案;
3. 定期拜访老客户,建立和维护良好关系,深挖客户新需求,不断提升合作层次;
4. 参与项目洽谈、投标、签约等项目型销售活动,多途径提升项目运作成功率;
5. 根据合同账期及时跟进回款,保证资金及时回笼;
6. 做好客户咨询和售后服务工作,及时有效地为大客户提供高品质服务以提高客户满意度;
7. 按公司要求完成工作日志和客户拜访记录,建立客户档案。

任职资格

1. 学历要求:全日制本科及以上学历,市场营销相关专业或自控、仪器仪表等理工科相关专业。
2. 岗位技能:
(1)具备良好的销售人员素质,有强烈的销售自驱力;
(2)具有一定的营销理论知识,了解市场规律和客户心理;
(3)有良好的人际关系开发和维护能力,较强的沟通表达能力和突发事件处理能力。
3. 个性特征:
(1)良好的职业道德,豁达、守信;
(2)强烈的进取心和工作热情,敢于挑战,目标性强,以结果为导向;
(3)较强的观察力和应变能力;
(4)良好的团队合作精神和沟通协调能力;
(5) 身体健康,乐观开朗,精力充沛,抗压能力强。

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售后工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.负责产品售后远程技术咨询,现场技术指导,现场故障解决,按照公司要求及时完成现场服务资料;
2.通过电话沟通或上门服务,对用户进行产品使用和日常故障处理的培训;
3.及时解决客户的售后问题,确保公司的售后服务水平,提高客户满意度;
4.负责收集现场产品质量信息和客户需求,对产品性能和外形改进提供建议和意见。

任职资格

1.学历要求:全日制专科及以上学历,测控仪器、电子工程、自动化等理工科专业。
2.岗位技能:
(1)具备测控仪器仪表专业基础知识;
(2)较强的沟通、解决问题的能力。
3.个性特征:
(1)良好的职业道德,豁达、守信;
(2)较强的观察力和应变能力;
(3)良好的团队合作精神和沟通协调能力;
(4) 身体健康,乐观开朗,精力充沛,抗压能力强。

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硬件助理工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 协助研发工程师制作产品的硬件电路设计、PCB Layout、样板制作;
2. 参与产品的调试、测试流程,完成各项认证中硬件相关要求的测试并对不合格项进行整改,严格产品质量控制;
3. 协助制作相关开发文档和生产指导性资料;
4. 参与产品试产、验证和确认,指导生产、检验过程,对存在问题进行处理和跟进;
5. 跟进产品生产及售后发现的硬件问题,对产品硬件方面的技术、工艺进行持续改进。

任职资格

1. 教育水平及专业:电子工程或相关专业全日制本科以上学历。
2. 岗位技能:
(1)熟练掌握模电、数电知识;
(2)熟练使用Protel99/AD/Pads其中一种软件;
(3)熟悉一种单片机及外围硬件设计(STM32优先);
(4)熟练电子元器件焊接。
3. 个性特征:
(1) 较强的工作热情,良好的职业道德,诚实守信;
(2) 工作严谨、认真、踏实、负责,有团队意识和协作精神;
(3) 学习能力强,能吃苦耐劳,不断进取,工作承压能力强。

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软件助理工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.参与完成项目嵌入式软件部分开发任务,按照研发计划,负责收集整理项目软件部分设计所需的资料;
2.参与所开发产品的软件方案与计划的制定,完成软件功能的设计与实现;
3.开发过程中按要求编制详细的设计文件,包括设计或软件流程图、UI图、源文件等,转产后按规定进行归档;
4.参与制定测试方案,完成软件的测试与调试工作;
5.负责所开发产品的相关技术改进和完善,处理生产中出现的相关技术问题,跟踪产品的使用状况,为销售、生产提供技术支持;
6.掌握国内外本行业新产品、新技术发展状况,收集相关信息,并进行专业分析与研究,定期编写信息调研报告,供领导和有关部门参考;

任职资格

1. 教育水平及专业:电子信息或相关专业全日制本科以上学历。
2. 岗位技能:
(1)了解模电、数电知识;
(2)熟练掌握单片机C语言编程,熟悉STM32软件编程优先;
(3)熟练使用Keil软件;
3. 个性特征:
(1)较强的工作热情,良好的职业道德;
(2)工作严谨、认真、踏实、负责,有团队意识和协作精神;
(3)学习能力强,能吃苦耐劳,积极上进,工作承压能力强。

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测试工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 负责研发中心产品功能测试、试验,反馈整机产品的功能缺陷、优化建议,保障测试进度;
2. 负责测试方法确认,测试结果的记录、分析,根据要求提交测试报告;
3. 负责测试类工艺及仪器、工具技术文件、工作标准和作业指导书的制定;
4. 协助研发样机制作,制订样机测试方案,完成电子、软件、结构的测试;
5. 负责产品测试工装的设计制作,测试工具的选型及维修保养;
6. 负责测试工艺的技术改进和异常处理,协助处理生产中出现的相关技术问题,跟踪产品在用户中的使用状况。

任职资格

1. 教育水平及专业:电子信息或相关专业全日制本科以上学历。
2. 岗位技能:
(1)了解模电、数电知识;
(2)了解单片机应用;
(3)熟练使用Office软件。
3. 个性特征:
(1)较强的工作热情,良好的职业道德;
(2)工作严谨、认真、踏实、负责,有团队意识和协作精神;
(3)学习能力强,能吃苦耐劳,积极上进,工作承压能力强。

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光学工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 根据公司要求进行光传感器技术分析、设计和开发,保障研发进度和技术可行性;
2. 对接客户需求,制作光学传感器样件,确保样品符合客户需求和公司量产要求;
4. 制定并参与产品的调试、测试流程,指导完成各项认证中相关要求的测试并对不合格项进行整改,严格产品质量控制;
5. 负责相关开发文档编写、生产指导性资料的制作,保证研发资料的完整性和准确性;
5. 负责产品的优化和完善,指导解决生产中出现的相关技术问题;
6. 跟踪产品的运行状况,提供远程或者现场技术支持;
7. 跟踪本行业相关技术进展,为公司产品研发方向提供参考建议。

任职资格

1. 教育水平及专业:光学工程、光学、光电子技术等相关专业硕士及以上学历。
2. 岗位技能:
(1)具有光电探测、传感器、光学检测等领域研究经验;
(2)有气体传感器技术研究经验者优先;有研究成果者优先,包括论文与专利;
(3)熟练使用Matlab,Origin、ANSYS、AutoCAD、Solidworks等其中一种或多种工程软件;
(4)熟练使用word、excel、ppt、PS等办公软件;
(5)英语口语流利,能够作为工作语言。
3. 个性特征:
(1)较强的工作热情,良好的职业道德,诚实守信;
(2)工作严谨、认真、踏实、负责,有团队意识和协作精神;
(3)学习能力强,能吃苦耐劳,不断进取,工作承压能力强。

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材料工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 根据公司要求与团队合作开展纳米材料的研发和产品开发工作,保障研发进度和技术可行性;
2. 协助完成化学、物理相关实验和测试,记录实验和测试数据;
3. 协助研发成果产业化,制作材料样品,确保样品符合公司生产要求;
4. 协助产品小试及中试产线工艺设计、调整和优化工作,编制作业指导书和生产工艺流程图;
5. 负责相关开发文档编写、生产指导性资料的制作,保证研发资料的完整性和准确性;
6. 负责产品的优化和完善,指导解决生产中出现的相关技术问题;
7. 跟踪产品的运行状况,提供远程或者现场技术支持;
8. 跟踪本行业相关技术进展,为公司产品研发方向提供参考建议。

任职资格

1. 教育水平及专业:材料科学与工程、纳米材料与技术、材料物理、化学工程等等相关专业硕士及以上学历。
2. 岗位技能:
(1)具有低维材料、纳米材料、高分子材料、无机非金属材料等合成与表征等领域研究经验;
(2)有纳米材料传感器研究经验者优先;有研究成果者优先,包括论文与专利;
(3)熟练使用Matlab,Origin、Materials Studio等其中一种或多种工程软件;
(4)熟练使用word、excel、ppt、PS等办公软件,
(5)英语口语流利,能够作为工作语言。
3. 个性特征:
(1)较强的工作热情,良好的职业道德,诚实守信;
(2)工作严谨、认真、踏实、负责,有团队意识和协作精神;
(3)学习能力强,能吃苦耐劳,不断进取,工作承压能力强。

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供应商开发工程师(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.负责供应商准入和供应商合同的审核管理,对供应商资源进行整合,优化;
2.负责新供应商资料收集,组织资质初评、实地评审、商务条件谈判、样品承认、供应商合法合规及贸易安全评估等过程;
3.建立供应商管理库,完善价格、交货周期等基础信息;定期对供应商实施评估并进行分类分级管理;
4.参与新产品,新物料的评估,负责物料成本测算、样品周期的评估;
5.负责新供应商、新物料开发和导入;
6.辅导供应商,对来料的质量标准提出要求和建议,帮助供应商不断提高产品质量,以提高来料合格率;
7.负责市场采购调研、了解市场信息、规避供应风险、调整采购策略、提升供应商QCDS绩效;
8.负责异常物料调查,向供应商提出仲诉、索赔或追究法律责任;;
9.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.教育水平及专业:全日制本科以上学历,电子信息、电子工程、电气自动化、国际贸易、工商管理等相关专业。
2.岗位技能:
(1)具备良好的商务谈判能力,沟通协调能力及信息处理能力;
(2)逻辑思维强,对数字敏感。
3.性格特征:
(1)抗压能力强,良好的职业道德,人际交往能力强。

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采购助理(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 了解分管物料的特性和相关标准,洞察市场行情、收集动态资讯、及时整理上报;
2. 实施采购计划,协助商务谈判、合同签订、进度跟进,交付协调、开票付款、对帐及异常处理等采购全流程作业,按质按量按期完成采购任务和要求;
3. 重点物料重点跟进,及时解决到料异常,对分管物料的交付负责;
4. 定期与供应商核对账单,跟催发票;根据合同约定的结算方式,按时向财务申请办理供应商结算手续。

任职资格

1.教育背景:全日制本科及以上学历,电子信息、电子工程、电气自动化、国际贸易、工商管理等相关专业;
2.技能要求:
(1)较强的数据处理和统计分析能力,独立完成表单统计资料和分析报告;;
(2)熟练操作EXCEL、WORD等办公软件,告,对数据敏感,具备较好的逻辑分析能力。
3.个性特征:
(1)高度的工作热情,良好的职业道德,诚实守信,保密性强;
(2)具有奉献精神、团队协作精神,沟通能力、执行力强,条理性强;
(3)细致严谨、认真踏实,责任心和原则性强,积极进取。

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会计(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 根据公司经营目标和预算管理制度,协助上级组织编制年度全面预算及监控预算的执行;
2. 负责通过对各责任中心业绩报告的实际数与预算数的差异分析,评价其工作实绩和经营效果;
3. 负责编制月度资金计划,为公司高效运用资金提供数据支持;
4. 协助上级编制多维度的经营分析报告,持续跟踪业务发展,深化业财融合,提出合理建议;
5. 负责研发费用核算:审核研发费用的相关财务记账的合理性;定期编制研发辅助台账;监控国高和软企相关重要指标数据;
6. 协助成本核算,编制成本分析报表,包括年度产品标准成本、季度产品BOM成本、月度软件退税产品制造成本以及业务部门临时需要的产品成本;
7. 监控和保障金蝶ERP供应链系统的正常运行;
8. 定期向上级汇报工作和述职,与各部门协调好关系,完成上级交办的其它工作。

任职资格

1.教育背景:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业;
2.技能要求:
(1)较强的数据处理和统计分析能力,独立完成表单统计资料和分析报告;
(2)熟练操作EXCEL、WORD等办公软件,对数据敏感,具备较好的逻辑分析能力。
3.个性特征:
(1)高度的工作热情,良好的职业道德,诚实守信,保密性强;
(2)沟通能力、执行力强,条理性强;
(3)稳重、细致严谨、认真踏实,责任心和原则性强,积极进取,职业规划清晰。

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招聘专员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 拟定和实施招聘计划,确保招聘工作的日常交付;
2. 组织项目型招聘工作,确保交付率;
3. 有效管理招聘渠道,确保招聘资源利用最大化;
4. 制作招聘文案和宣传资料,树立良好的雇主形象;
5. 负责面试的组织和评估;
6. 负责对拟录用人员进行背景调查、发函、到岗跟进;
7. 定期出具招聘分析报告。

任职资格

1.教育背景:本科及以上学历,人力资源管理管理等相关专业;
2.技能要求:
(1)良好的口头和书面沟通表达能力,扎实的文字功底,擅于写作及总结;;
(2)熟练操作各种办公软件,能够高效工作。
3.个性特征:
(1)高度的工作热情,计划性和目标性强,;
(2)沟通能力、执行力强,自我管理能力强;
(3)责任心和原则性强,积极进取,职业规划清晰。

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人事助理(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.协助上级完成员工招聘及面试工作安排,执行完善的招聘面试流程,形成面试档案资料;
2.负责员工入职、转正、离职手续办理,人事资料数据录入维护管理;
3.负责员工日常考勤、出差、请假管理,统计员工考勤情况并核实;
4.协助上级做好新入职员工的试用期跟踪考核、转正,员工提薪、晋升、内部竞聘等程序的规范化执行;
5.负责收集员工入职后的各种人事资料,记录及管理人事档案;
6.负责员工社保、公积金、团险、招调工等业务的办理;
7.协助制定员工活动计划,并协助组织落实,
8.对人力资源相关数据进行全面统计,及时编写相关统计报表。

任职资格

1.教育背景:本科及以上学历,人力资源管理管理等相关专业;
2.技能要求:
(1)良好的口头和书面沟通表达能力,扎实的文字功底,擅于写作及总结;
(2)熟练操作各种办公软件,能够高效工作。
3.个性特征:
(1)高度的工作热情和良好的职业道德,诚实守信,较强的保密意识;
(2)性格开朗,容易与人相处,处事灵活,抗压能力强;
(3)责任心强,工作严谨认真,细致周到,有服务意识,不断进取和学习的上进心;
(4)团队合作精神,能够较好的服从上级工作安排。

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行政助理(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.公司行政类用品类采购与维护,包括办公用品的询价、比价、采购、与管理工作;
2.公司固定资产管理,包括固定资产新建、异动、报废、销帐与闲置管理;
3.员工出差机票的订购;
4.负责办公环境、安全卫生、电话网络及其他办公设备(打印机、传真机、复印机)等办公器材的使用、维护和管理;
5.公司5S管理,定期组织5S巡检;
6.负责对行政数据进行统计,定期提交行政报表。

任职资格

1.教育背景:本科及以上学历,行政管理、公共关系、工商管理等相关专业;
2.技能要求:
(1)良好的口头和书面沟通表达能力,扎实的文字功底,擅于写作及总结;
(2)熟练操作各种办公软件,能够高效工作;
(3)熟悉基本的商务礼仪。
3.个性特征:
(1)高度的工作热情和良好的职业道德,诚实守信,较强的保密意识;
(2)性格开朗,容易与人相处,处事灵活,抗压能力强;
(3)较强的责任心,工作严谨认真,细致周到,有服务意识;
(4)团队合作精神,能够较好的服从上级工作安排;
(5)有不断进取和学习的上进心。

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总经办专员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.协助部门负责人制定公司的规章制度,经管理层审定、签发后督促各部门贯彻落实;
2.负责做好会议工作,组织编写会议纪要和决议,跟进会议决议的贯彻落实情况;
3.负责起草、修改以公司名义签发的各类文件;
4.负责公司文件及重要档案资料的编号、打印、收发、整理、登记、归档、保管工作;
5.负责总经办日常接待事宜,协助部门负责人做好与外单位联系的具体工作。

任职资格

1.教育背景:本科及以上学历,汉语文学、文秘、传媒、档案学等相关专业;
2.技能要求:
(1)良好的口头和书面沟通表达能力,扎实的文字功底,擅于写作及总结;
(2)熟练操作各种办公软件,能够高效工作;
(3)熟悉基本的商务礼仪。
3.个性特征:
(1)高度的工作热情和良好的职业道德,诚实守信,较强的保密意识;
(2)性格开朗,容易与人相处,处事灵活,抗压能力强;
(3)较强的责任心,工作严谨认真,细致周到,有服务意识;
(4)团队合作精神,能够较好的服从上级工作安排;
(5)有不断进取和学习的上进心。

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生产文员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 协助制造部经理工作,上传下达制造部工作指令,及时汇总生产报表等部门文件资料;
2. 负责ERP打单、物料的领用和半成品、成品入库;
3. 负责领出物料的标识与摆放,在线产品的统计保管;
4. 负责部门物品的统计、报废与申购;
5. 建立部门固定资产台账,配合行政部进行固定资产统计;
6. 负责部门会议记录,并跟踪与落实;
7. 负责部门质量记录单据的收集、汇总、装订。

任职资格

1. 教育水平及专业:全日制大专及以上学历,行政管理类专业;
2. 工作经验及资格: 1年以上生产制造型企业一线生产文员助理工作经验;
3. 岗位技能:
(1)具备较好的执行力,合理安排时间,制订工作计划;
(2)能熟练操作OFFICE办公软件,擅长EXCLE表格的应用。
4. 个性特征:
(1) 良好的敬业精神和职业道德,诚实守信;
(2) 具备严谨、认真、踏实、负责的工作态度,原则性强。

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检验员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 执行《成品检验作业指导书》,负责对送检成品进行全部检验,及时准确的判定产品是否合格,并如实填写检验记录,把控产品出货质量,满足客户要求;
2. 执行《制程巡检作业指导书》,负责对工序产品进行巡检抽查,并如实填写巡检记录,把控生产环节,杜绝不良品流入下一个工序;
3. 负责对消防认证产品进行抽查,确保其一致性;
4. 及时对检验不合格品进行标识、隔离、反馈,要求责任部门进行改善并追踪改善效果;
5. 评估各工段工艺流程的合理性,并提出修改意见;确保设计变更通知单的贯彻实施,发现异常情况及时上报;
6. 参与新产品的试制、开发,协助研发部完成新产品的验证测试;
7. 对维修后的客诉产品进行检验确认,并出具检验报告;
8. 负责分管检测检验设备的维护、使用、保养及校准;
9. 按照检验情况进行全面统计,及时编写相关统计报表。

任职资格

1. 教育水平及专业:全日制中专/高中及以上学历,理工科;
2. 岗位技能:
(1)具备质量管理理论知识,了解ISO9001质量认证体系;
(2)了解公司质量检验规程以及有良好的实际操作能力;
(3)熟练操作检验设备,较好的英文阅读能力,熟练使用办公软件。
3. 个性特征:
(1) 良好的敬业精神和职业道德,诚实守信;
(2) 具备严谨、认真、踏实,负责的工作态度,原则性强。

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装配调试员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.负责产品的安装、调试工作,满足进度和质量要求;
2.严格按照工艺文件和作业指导书操作,确保产品符合要求,解决组装过程中出现的异常问题;
3.严格遵守各项规章制度,服从上级安排;
4.执行5S管理要求,每天下班前清洁工作台面、清扫地面,每周五下班前大扫除,确保工作台随时保持清洁整齐,半成品、成品和元器件等摆放整齐有序,标志明显;
5.执行安全生产相关要求,下班时关闭产品(老化整机除外)、加工设备、工具、调试仪器等电源,关闭调试用气的钢瓶气阀。

任职资格

1. 教育水平及专业:全日制中专/高中及以上学历,理工科;
2. 岗位技能:
(1)熟悉各种电子元器件性能;
(2)掌握电子产品检验规则;
3. 个性特征:
(1) 良好的敬业精神和职业道德,诚实守信;
(2) 具备严谨、认真、踏实,负责的工作态度,原则性强。

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产品测试检验员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 严格执行检验管理的相关制度及流程,按检验规范要求进行成品、半成品检验和测试,及时填写《老化测试记录》、《工艺记录》;
2. 及时反映工作中出现的问题并提出合理化建议;
3. 成品检验完成后及时填写《成品送检通知单》,交品质部检验员;
4. 负责标准气体的申购;正确使用标准气体,用后及时关闭气瓶阀门;下班前检查气瓶并填写记录,将气瓶放在指定的位置;
5. 下班前15分钟清理使用的工具并归位,做好车间的5S工作。

任职资格

1. 教育水平及专业:全日制中专/高中及以上学历,理工科;
2. 岗位技能:
(1)能够识别常见的元器件,掌握电子产品检验规则;
(2)能熟练操作OFFICE办公软件。
3. 个性特征:
(1) 良好的敬业精神和职业道德,诚实守信;
(2) 具备严谨、认真、踏实,负责的工作态度,原则性强。

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产品维修员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1.负责生产线上不良品维修,统计记录不良信息记录,协助工程师进行不良原因分析;
2.根据不良信息指导产线改进生产作业,防止不良品再次发生;
3.严格遵守各项规章制度,服从上级安排;
4.执行5S管理要求,每天下班前清洁工作台面、清扫地面,每周五下班前大扫除,确保工作台随时保持清洁整齐,半成品、成品和元器件等摆放整齐有序,标志明显;
5.执行安全生产相关要求,下班时关闭工具、调试仪器等电源,关闭调试用气的钢瓶气阀。

任职资格

1. 教育水平及专业:全日制中专/高中及以上学历,理工科;
2. 岗位技能:
(1)熟悉各种电子元器件性能;
(2)能看懂电路图;
3. 个性特征:
(1) 良好的敬业精神和职业道德,诚实守信;
(2) 具备严谨、认真、踏实,负责的工作态度,原则性强。

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仓管员(校招) 招聘人数:若干 2021.10.19

职位描述

岗位职责

1. 执行仓储管理的规章制度及相关作业流程,运用科学的仓储管理方法,保证仓储工作的正常运行;
2. 根据公司生产销售能力,对控制原材料、外协件、辅助材料、半成品、产成品和外购商品的合理库存量提出合理化建议;
3. 凭经审批的仓库单据及时办理物料及产品的进出仓手续,保证生产、研发、销售和售后等相关部门用料或产品需求;
4. 负责各项存货物资的收发、领退和保管工作,严格按公司规定和先进先出原则办理出入库,做到手续齐备、单据齐全、账物卡相符;及时填制、报送各种存货物资的单据;
5. 负责核对各类出入库单,报送各种存货物资的单据凭证,根据实际情况,月末盘点存货物资并上报盘点表;
6. 掌握库存状态,及时上报,保证物料及时供应,清理上报吊滞物料,充分发挥周转率;
7. 保证存货物资的仓储环境,定期对仓库按5S进行整理、清扫,保持仓库物资摆放整洁美观、标识清楚、码放整齐、通道畅通,对货物进行分类摆放,确保存货物资的仓储质量;
8. 负责做好仓库的安全管理工作,杜绝不安全因素,检查仓库的防火、防潮、防盗设施。

任职资格

1. 教育水平及专业:全日制中专/高中及以上学历,物流相关专业;
2. 岗位技能:
(1)具备仓库管理,物流、仓储专业知识,熟悉ISO9001质量管理体系、5S现场管理及仓管相关程序;
(2)掌握物料保管仓储条件,熟悉货物进出流程;
(3)熟练操作EXCEL、WORD等办公软件,有一定的文字能力,能完成各种库存数据,汇编统计资料和报告。
3. 个性特征:
(1)高度的工作热情,良好的职业道德,诚实守信,保守秘密;
(2)有团队协作精神,沟通协调能力强,有服务意识;
(3)工作严谨、认真、细心、踏实、负责,能吃苦耐劳,积极进取;
(4)原则性强,不徇私情,敢于负责。

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员工福利

员工生日会

员工生日会

每季度举办员工生日会活动,共同享受丰富的美食、欢快的互动以及来自公司深深的关怀和祝福。

公司年会

公司年会

一年一度公司年会,全体员工欢聚一堂,在公司管理层的带领下总结过去,表彰先进,畅想未来。

员工旅游

员工旅游

每年不定期来一场说走就走的旅行。拼搏之余,结伴出行,纵情山水,像家人一样携手并进。

团建活动

团建活动

诺安环境关心每位员工的健康,每年以全公司或部门为单位组织多次团建活动,有素质拓展、户外徒步、爬山、羽毛球、乒乓球等。

人才发展

人才发展

公司一直重视对员工的培养,通过产品知识、综合素养、营销知识、专业技能培训等,帮助员工和企业共同成长。

假期

假期

各类假期一应俱全,如法定假、年休假、婚假、产假等。还有灵活的请假制度,希望每位员工能工作和生活两手抓。

公寓式宿舍

公寓式宿舍

宿舍距离公司仅20米,空调、热水器、衣柜、书桌配套齐全,拎包入住。

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